給与・福利厚生
【正規職員】
| 基本給 |
【高卒】 【大卒】 |
|---|---|
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前歴加算 |
あり |
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賞与 |
基本給×3ヶ月/年（変動あり） 6月・12月の年2回に分けて支給 |
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昇給 |
40歳まで4,000円/年（4月） |
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夜勤手当 |
7,000円/回 |
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資格手当 |
＜初任者研修・管理栄養士＞1,000円/月 ※勤続5年以上で4,000円/月上乗せあり。 |
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特別手当 |
12/30～1/3、8/13～8/15 時間給に500円上乗せ |
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年度末処遇 |
2022年3月実績 |
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家賃補助 |
家賃6万円未満4,000円/月 |
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扶養手当 |
4,000円～14,200円 |
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交通費 |
自動車1,000円～20,900円 |
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被服手当 |
5,000円/年（10月） |
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社会保険 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
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退職金制度 |
愛知県民間社会福祉事業職員共済会、福祉医療機構 |
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年間休日 |
125日 |
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休暇 |
有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
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夜勤 |
15時～翌9時 1夜勤2勤務 |
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異動 |
あり |
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服装 |
自由 派手でなく、動きやすい服装 |
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試用期間 |
3ヵ月（給与の変動なし） |
【契約職員】
| 基本給 |
基本給183,000円＋処遇改善手当20,000円＋特定処遇改善手当6,000円 |
|---|---|
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経験手当 |
2～4年未満6,600円/月 |
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賞与 |
基本給×1.8ヶ月/年（変動あり） 6月・12月の年2回に分けて支給 |
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昇給 |
処遇改善手当による（4月） |
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※その他 |
正規職員に準ずる |
【短時間職員】（日勤帯）
| 時給 |
8時～18時1,030円＋処遇改善手当75円 |
|---|
【短時間職員】（夜勤帯）
| 時給 |
15時～18時1,030円＋処遇改善手当75円 |
|---|---|
| 夜勤手当 |
3,500円/回 |
【短時間職員】（共通項目）
| 賞与 |
3年目より支給 5,000円～20,000円 |
|---|---|
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被服手当 |
20時間/週以上2,000円/年 20時間/週未満1,000円/年（10月） |
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交通費 |
2km以上一律1回250円 |
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経験手当 |
6年目まで毎年10円ずつ上乗せ10円～60円 直接処遇が対象 |
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ベースアップ等加算 |
20時間/週600円/月 30時間/週900円/月 40時間/週1,200円/月 |
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資格手当 |
＜初任者研修・管理栄養士＞ ＜実務者研修・同行援護・行動援護＞ ＜介護福祉士・ケアマネジャー・社会福祉士・社会福祉主事・保育士・看護師・作業療法士・理学療法士＞ ※勤続5年以上で4,000円/月上乗せあり。 |
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特別手当 |
12/30～1/3、8/13～8/15 時間給に500円上乗せ |
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年度末処遇 |
2023年3月実績（30時間/週の場合） |
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社会保険 |
20時間/週以上 |
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退職金制度 |
30時間/週以上 |
