採用の流れ(保育部)

採用の流れ

1

保育園の見学、説明会に参加

《日時》 各園で随時又は説明会を予定している日

《会場》 希望の園又は説明会を開催している園

《持ち物》 筆記用具

《内容》 保育園の雰囲気を知っていただくことが一番です。法人のことや仕事内容について説明させてもらいながら、働いている職員の様子、子どもたちの様子を知り、労働条件など質疑応答できる場です。

2

就職を希望される方は、実習と面接へ

見学を終え、当法人へ就職を希望される意思が固まった方は、実習と面接にすすみます。

*その際 提出しただきたい資料

(1)履歴書(2)健康診断書(3)レポート(タイトルは「私が福祉の仕事を選んだ理由」1600字程度)(4)資格証明書又は資格取得見込証明書、最終学歴卒業証書又は卒業見込証明書

3

実習

実習場所は、その時々で変わります。

保育士の方は、現場で2時間ほど実習いただきます。その中で、手遊びや絵本を読んでいただきます。

栄養士さんは、1時間ほどの実習で、簡単なものを調理していただきます。

実習できる服装をご持参ください。

4

面接

本部会議室で行います。

履歴書やレポートから、実習での様子等、感想など伺います。

結果は、一週間以内に郵便で通知いたします。

以上が採用スケジュールです。

まずは、見学又は説明会に どうぞお気軽にお起こしください。

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